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Consultantコンサルタント

 

Consultantコンサルタント

「いい会社」を増やし、サポートを致します。

労務支援部

Osami Suda

Osami Suda

「私の仕事」について

「いい会社」、「いい組織」作りのサポートが私の仕事です。
今後、半永久に続く人材不足の中、人は「いい会社」に流れます。企業にとって従業員から見て「いい会社」であることは必須となるでしょう。いい会社の条件は、絶対的条件と、相対的条件に分かれると思ってます。
絶対的条件とは、各種法令を順守している事、残業代や有給、健康診断、産休育休など労働基準法を守っている事、ハラスメント対策をしている事、労働保険、社会保険等の手続きが円滑である事、給与計算に誤り不信がない事などがあげられます。
ここは出来ていて当たり前だと考える方やインターネットなどで詳しい方も増え、会社への不満、不信につながります。
この領域は各種法令等に精通してある必要があり、社内の人材だけでは対応しきれないでしょう。従業員のトラブルも基本的にこの絶対的条件で発生します。まさに我々がお役に立てる部分です。
相対的条件とは、給与、福利厚生、人事評価制度、キャリアマップなど独自の組織づくりの部分になります。ここはまさに従業員の満足度につながる部分です。離職率を下げ、人の集まる組織作りのアドバイスを致します。
このように守りを固めて、攻める会社作りのサポートが我々の仕事です。

「私の夢」について

私は、より多くの企業が「いい会社」を競うような社会を作りたいと思っています。
現代の日本企業経済は「顧客満足度<従業員満足度」の組織が成長し、生き残ります。この考え方を普及し、サポートする第一人者になりたいと思っています。

保有資格

ファイナンシャルプランナー(CFP)

趣味

ゴルフ、バスケットボール

特技

料理、合気道